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Oportunidades de trabajo

AKYA es un lugar con un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Continuamente estamos en búsqueda de personas creativas, inteligentes y comprometidas, que desde sus primeros días en Akya contribuyan con su talento al servicio de nuestros clientes.

¿Qué actividades llevan a cabo nuestros consultores y qué perfiles buscamos?

    Analista
  • Nuestros analistas colaboran con los socios, consultores y clientes a lo largo del proceso de consultoría. Bajo la guía y supervisión de los socios y consultores más experimentados, participan activamente en muchos de los aspectos de un proyecto:

    • Investigando, compilando y analizando datos relevantes al problema específico a resolver.
    • Proponiendo recomendaciones e identificando implicaciones a partir de los análisis realizados.
    • Elaborando secciones de documentos para comunicar con claridad hallazgos y resultados a los clientes.
    • Ejecutando actividades propias de la implantación de dichas recomendaciones.

  • El perfil de personas que buscamos para la posición de analista es el siguiente:
    • Sólida habilidad analítica y numérica.
    • Capacidad para estructurar y resolver problemas.
    • Excelentes capacidades de comunicación y de relación interpersonal.
    • Responsabilidad, dedicación y compromiso absolutos respecto a la calidad de su trabajo.
    • Capacidad para trabajar bajo altos niveles de exigencia en cuanto a calidad y plazos límites.
    • Gusto por el trabajo en equipo.
    • Manejo avanzado de – cuando menos – Excel, Word y PowerPoint.
    • Titulado(a) o próximo(a) a titularse.

    Consultor
  • Nuestros consultores son parte fundamental de los equipos de trabajo a través de los cuales resolvemos problemas complejos de negocio. Los siguientes son ejemplos de las formas en que un consultor aporta valor a nuestros clientes:

    • Desarrollando análisis que identifiquen evidencias objetivas y contundentes que serán el fundamento de nuestras recomendaciones.
    • Contribuyendo de forma importante a estructurar el proceso de solución que seguiremos.
    • Identificando fuentes de información relevantes, así como recopilando y ordenando un conjunto de datos específicos.
    • Entrevistando funcionarios de nuestros clientes, consumidores, especialistas sectoriales, autoridades, etc., para incorporar todas las perspectivas valiosas en la resolución del problema.
    • Proponiendo recomendaciones concretas y accionables, así como identificando sus implicaciones.
    • Elaborando documentos para comunicar con claridad hallazgos y resultados a los clientes.
    • Colaborando con sus compañeros en todas las dimensiones del proyecto, para cumplir con los compromisos establecidos por el equipo.

  • El perfil de personas que buscamos para la posición de consultor es el siguiente:
    • Sólida habilidad analítica y numérica
    • Capacidad para estructurar y resolver problemas.
    • Excelentes capacidades de comunicación y de relación interpersonal.
    • Responsabilidad, dedicación y compromiso absoluto respecto a la calidad de su trabajo.
    • Capacidad para trabajar bajo altos niveles de exigencia en cuanto a calidad y plazos límites.
    • Gusto por el trabajo en equipo.
    • Manejo avanzado de Excel, Word y PowerPoint.
    • Titulado (a), idealmente con alguna maestría en disciplinas con alto sesgo analítico en universidades de alto prestigio académico en el extranjero.

  • Gerentes
    Nuestros gerentes son el motor que guía el trabajo diario de los equipos y desarrollan múltiples actividades que aportan valor a nuestros clientes y a nuestra firma:

    • Asumiendo el liderazgo intelectual del equipo para identificar las problemáticas principales, postular hipótesis sobre causas y soluciones, y definir los análisis relevantes para validar o rechazar dichas hipótesis.
    • Estructurando los planes de trabajo y gestionando a los equipos para cumplir con el alcance y tiempos comprometidos.
    • Diseñando las soluciones correspondientes, con un balance adecuado de rigor analítico y pragmatismo, para resolver efectivamente las necesidades de nuestros clientes.
    • Ayudando al desarrollo de los analistas y consultores a su cargo, apalancando sus fortalezas y señalando de forma objetiva y constructiva las áreas de oportunidad a ser resueltas.

  • El perfil de personas que buscamos para la posición de gerente es el siguiente:
    • Habilidad analítica y numérica sobresaliente.
    • Destacada capacidad para estructurar y resolver problemas de negocio.
    • Excelentes capacidades de comunicación e interpersonales.
    • Responsabilidad, dedicación y compromiso absolutos sobre la calidad de su trabajo.
    • Capacidad para trabajar bajo altos niveles de exigencia en cuanto a calidad y plazos límites.
    • Gusto por el trabajo en equipo.
    • Manejo avanzado de Excel, Word y PowerPoint.
    • Titulado(a); idealmente con alguna maestría en disciplinas con alto sesgo analítico en universidades de alto prestigio académico en el extranjero.

Si te interesa formar parte de un equipo de trabajo dinámico, productivo y de alta calidad, envíanos tu curriculum en la medida que consideres que cumples con el perfil buscado y nos pondremos en contacto contigo. contacto@akya.com.mx